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Pressemitteilung

Expertentipp 1 aus dem Beratercenter von Successity

(PM) , 27.06.2008 - Berufliche Orientierung – Problem oder Ziel

Successity bietet mit seinem virtuellen Beratungscenter eine praktische Alternative, um persnliche Anliegen und Fragestellungen individuell und vertraulich von Experten klren zu lassen. Diese verantwortungsvolle Aufgabe wird von versierten Beraterinnen und Beratern bernommen, und zwar auf das jeweilige Fachgebiet bezogen. Dieses Wissen wird nun anhand von fachlich versierten Beratertipps in regelmigen Abstnden verffentlicht.

Das heutige Thema lautet: Berufliche Orientierung – Problem oder Ziel?

Die Antwort: Man hat ein Ziel, und zwar das Ziel, eine neue passende Aufgabe zu finden!

Die meisten Menschen machen aus ihrer JobFINDUNG ein Problem. Die Arbeitssuche sollte jedoch nicht als Problem gesehen werden, vielmehr sollte daraus ein Ziel kreiert werden. Denn es ist doch so: Wenn man diese Thematik als Problem sieht, konzentriert man sich auch die ganze Zeit nur auf den Mangel, sprich auf das Problem, „keine passende Arbeit“ zu finden. Somit lenkt man automatisch seine ganze Kraft auf das Problem und nicht auf das gewnschte Ziel: eine neue passende Aufgabe zu finden.

Unser Unterbewusstsein ist in diesem Zusammenhang sehr mchtig. Viele Menschen, die vor dieser Herausforderung stehen, fragen sich: „Ob ich wohl einen passenden Job finden kann?“ „Ob ich eher Abstriche machen soll?“ „Ob ich berhaupt einen Job finden werde?“ usw. Diese Gedanken sind sehr gut nachvollziehbar. Sich Gedanken ber die Mglichkeiten der Jobsuche zu machen, ist grundstzlich eine gute Vorgehensweise, anstatt einfach drauf loszurennen und in wilden Aktionismus zu verfallen. Wichtig dabei ist jedoch, sich die richtigen Gedanken zu machen.

Man knnte ja mal eine andere Herangehensweise ausprobieren. Viel weiter bringen einen die „Wie-Fragen“ oder „Was muss ich tun um … das oder das … zu erreichen – Fragen“. Warum das so ist, kann ganz leicht erklrt werden: Wenn man sich die Frage stellt: “Wie finde ich die passende Aufgabe fr mich?“, geht man schon allein von der Fragestellung davon aus, dass man die richtige Aufgabe finden wird und das Bewusstsein und vor allem auch das Unterbewusstsein arbeitet in dem gewnschten Sinne. Es ist eben eine Frage des Wie und nicht eine Frage „Ob man berhaupt die richtige Aufgabe findet“.

Die Wie-Fragen oder generell diese Art der Fragestellung beschnigen nicht die Realitt, dass es schwierig werden knnte, eine neue Aufgabe zu finden. Mit diesen Fragen bewegt man sich dennoch direkt in den Raum der praktikablen und gangbaren Lsungen. Dabei ist klar: Wenn man sich mehr Gedanken ber Lsungen, Lsungsmglichkeiten, Ziele und Visionen als ber Hemmnisse macht, verleiht es einem Kraft und Motivation, und man fhlt sich aktiv und zufriedener.

Dieser Expertentipp wurde von der Heidi Wellmann erstellt. Sie ist Inhaberin von TopCareer und arbeitet als Coach / Karrierecoach fr Karriere- und Work-Life-Balance-Themen sowie als Beraterin, Moderatorin und Autorin bei Successity.

Weitere Beratertipps finden Sie in der Online–Beratung bei Successity – schnelle und professionelle Hilfe ber das Internet! berzeugen Sie sich selbst im virtuellen Beratungscenter unter: successity.de/mods/coaching .

Weitere Informationen:
KiMedia GbR
Dr. Kirsten Mennenga MPH
32429 Minden
Tel. 0571/ 5950
E-Mail: k.mennenga@successity.de
www.successity.de
oder
Heidi Wellmann - Projektleiterin des Virtuellen Beratercenter
E-mail: h.wellmann@topcareer.de

Successity.de ist eine virtuelle Support-Plattform. Die Ziele sind: 1. Informieren, 2. Motivieren und 3. Untersttzen und Vernetzen. Neben einem interessanten Magazin gibt es moderierte Fachforen und technische Networking-Funktionen. Besonders hilfreich fr den Internetuser sind die lsungs-orientierten Module. Dazu gehren die "Virtuellen Erfolgsteams“ mit der Mglichkeit, unter fachlicher Anleitung persnliche Ziele zu erreichen sowie das "Virtuelle Beratungscenter" fr berufliche und private Fragestellungen, betrieben von erfahrenen Beratern und Juristen.
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