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Pressemitteilung

TECOPS: 400 neue Mitarbeiter im ersten Quartal 2012

(PM) Mnchen, 31.05.2012 - Der auf IT- und kaufmnnische Qualifikationen spezialisierte Personaldienstleister TECOPS hat in den vergangenen fnf Jahren seine Umsatz- und Mitarbeiterzahlen verzehnfachen knnen. Im ersten Quartal 2012 setzt das Unternehmen dieses beachtliche Wachstum fort und hat mit einem Umsatz von ber 15 Millionen Euro einen Zuwachs von rund 25 Prozent im Vergleich zum ersten Quartal des Vorjahres erwirtschaftet. Insgesamt wurden in diesem Jahr bereits 400 neue Mitarbeiter eingestellt, denen somit ein Einstieg ins Berufsleben oder die Chance auf eine berufliche Weiterentwicklung in der IT-Branche ermglicht wurde. Mit derzeit rund 1.400 Mitarbeitern im Projekteinsatz zhlt das Unternehmen zu den TOP 3 Dienstleistern in der IT-Zeitarbeit in Deutschland.

Aufgrund der robusten konjunkturellen Situation in Deutschland sind laut Dr. Volker Buttermann, Geschftsfhrer der tecops personal GmbH, die Aussichten fr den weiteren Verlauf des Jahres ebenfalls vielversprechend. Untermauert wird diese Prognose durch die Aussagen zahlreicher Kunden, die das Geschftsklima im Markt fr IT-Dienstleistungen als positiv beurteilen. „Viele Indikatoren zeigen an, dass wir unsere starke Position im Markt ausbauen knnen und unser berdurchschnittliches Wachstum fortsetzen werden. Unser Bestreben ist es, unsere Leistungsfhigkeit in Bezug auf eine schnelle und flexible Verfgbarkeit von qualifizierten IT-Fachkrften zum Nutzen unserer Kunden weiter zu steigern“, so Volker Buttermann.

Der Erfolg von TECOPS resultiert nach eigener Einschtzung zum einen auf einem ausgefeilten Bewerbermanagement, welches eine schnelle und effiziente Besetzung von IT-Projekten ermglicht. Andererseits schafft die hohe Transparenz in der Preisgestaltung ein hohes Ma an Vertrauen bei Mitarbeitern, Kunden und Bewerbern. Bereits 2006 hat das Unternehmen einen Kalkulator entwickelt, der online eine Berechnung der Stundenstze fr Mitarbeiter und Kunden ermglicht und dabei auch die Verwaltungskosten offenlegt. Einen fairen Umgang in der Zeitarbeitsbranche forciert TECOPS zudem im Rahmen von „Equal Pay“, d.h. der gleichen Entlohnung fr Zeitarbeiter und Stammbelegschaften. Fr mehr als die Hlfte der Mitarbeiter ist dies bereits in Zusammenarbeit mit den Kunden verwirklicht worden.
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�BER TECOPS

TECOPS bietet Zeit- und Projektarbeit im IT- und kaufmännischen Umfeld sowie die Ver­mittlung von freiberuflichen IT-Spezialisten an. Mit rund 1.400 Mitarbeitern und zwölf Niederlassungen im gesamten Bundesgebiet ist das Münchner Unternehmen einer der TOP 3 Anbieter von Personaldienstleistungen im IT-Bereich in Deutschland.
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