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Pressemitteilung

Buchpremiere am 16.8.2014: Mitarbeiter praxisnah trainieren und coachen

Neue Studie zur Wirksamkeit und zum Praxistransfer von coachingbasiertem Training® in der Personalentwicklung.
(PM) Bremen, 13.08.2014 - Wie knnen Verhaltenstrainings in Unternehmen so gestaltet werden, dass jeder einzelne Mitarbeiter genau das lernt, was er braucht, um danach sein Tagesgeschft besser zu meistern?

Dr. Bjrn Fiedler hat sich dieser Frage zwlf Jahre lang als Wissenschaftler, Trainer und Coach gewidmet. Er bietet Personalentwicklern, Trainern und Fhrungskrften in seinem neuen Buch einen wissenschaftlich fundierten, innovativen und praxisnahen Lsungsweg an. Beim coachingbasierten Training werden Coachingmethoden unter vier Augen vor der Gruppe ins Training integriert und die Vorteile beider Verfahren vereint.

Anhand von zwei Trainingsdesigns, drei adaptierten Coachingmethoden und 14 Coachingsitzungen erhlt der Leser eine Flle neuer Impulse, wie persnliche Lernziele und individuelle Kommunikationssituationen in Gruppentrainings praxisnah gecoacht werden knnen. Gleichzeitig zeigt die qualitative Grounded Theory Studie zum Praxistransfer, von welchen Erfolgsfaktoren die Umsetzung ins Tagesgeschft aus Teilnehmersicht abhngt. Dazu wurden 15 Teilnehmer mehrere Wochen nach ihren coachingbasierten Trainings zu den persnlichen Transfererfahrungen interviewt. Revolutionr ist die erstmalige Anwendung der Grounded Theory Methode, um den Praxistransfer von Personalentwicklungsmanahmen zu evaluieren.

Praktikern bietet Fiedlers Buch eine anwenderfreundliche und in ihrer Wirksamkeit gut belegte Change Methode, die langweilige Trainings von der Stange berflssig macht. Andr Schramm, einer der erfolgreichsten Seminarschauspieler Deutschlands und ausgewiesener Coachingfachmann:

„Absolut lesenswert. Endlich ein Autor, der ein wirklich radikales Transferkonzept vertritt – bei ihm zhlt ausschlielich die erfolgreiche Zielerreichung in Echtsituationen nach dem Training. Er schreibt so, dass es zum direkten Ausprobieren einldt. Das Buch ist fr alle spannend, denen ein messbarer Return-on-Investment wirklich am Herzen liegt. Empfehlenswert nicht nur fr junge TrainerInnen und Coaches, sondern auch fr alte PE-Hasen wie mich.“

Das Buch erscheint am 16.8.2014 im renommierten Peter-Lang-Wissenschaftsverlag, 442 Seiten fr 79,95 €. Die Erstauflage ist limitiert. Interessierte Fhrungskrfte und Personalentwickler knnen sich ihr Exemplar ab heute durch eine Vorbestellung sichern.

Link zur Vorbestellung: www.peterlang.de/index.cfm?event=cmp.ccc.seitenstruktur.detailseiten&seitentyp=produkt&pk=81672&concordeid=265434"

Link zur Autorenwebsite: www.fiedler-partner.com/index.php?id=130

Zum Autor

Dr. Bjrn Fiedler begleitet seit 1996 Unternehmen auf ihrem Weg zu mehr Service-, Vertriebs- und Fhrungsexzellenz. Seine Praxiserfahrung als Trainer, Coach und Unternehmer nutzt er, um innovative Vernderungswerkzeuge der Personalentwicklung zu konzipieren und wissenschaftlich zu erforschen. Dabei untersucht der Change-Experte insbesondere den Transfer ins Tagesgeschft und setzt die gewonnenen Erkenntnisse fr seine Auftraggeber ein.

2004 grndete er das Fiedler & Partner Consulting Team – die Unternehmensberatung fr transferorientierte Personalentwicklung. Sein kleines, aber feines Team aus Trainern, Coaches und Seminarschauspielern sorgte seitdem bei ber zweitausend Fach- und Fhrungskrften aus so unterschiedlichen Branchen wie Spa und Touristik, Energieversorgung, Automotive, Versicherungswesen und Grohandel fr messbare Vernderungsergebnisse.

2013 schloss er sein von 2002 bis 2012 laufendes Forschungsprojekt zum coachingbasierten Training erfolgreich mit der Promotion ab. Sein aktuelles Buch beschreibt sowohl den Einsatz, als auch die Transferwirkung des coachingbasierten Trainings.
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Frau Sigrid Heimsoth
Schwachhauser Heerstraße 98
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Das Fiedler & Partner Consulting Team begleitet Unternehmen bei den Veränderungszielen erstklassiger Service, starker Vertrieb und exzellente Führung. Die Spezialität der Fiedler & Partner Coaches ist es, Vertrauen, ...
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