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Pressemitteilung

Ausbildung zum MediatorIn: Gewaltfreie Kommunikation

Mediatoren vermitteln in Konflikten, ohne für eine Seite Partei zu ergreifen. Sie sind Vermittler, die für alle am Konflikt Beteiligten - ob im Wirtschaftsbereich oder im öffentlichen Bereich - eine Gewinn bringende Situation zu schaffen.
(PM) Kempten, 10.09.2009 - Die Vorteile einer Ausbildung zum MediatorIn

Eine Mediation ist weder eine Gerichtsverhandlung noch eine Schlichtung. Der Mediator ist ein Vermittler, der die Ansichten beider Parteien anhrt, ohne sie zu bewerten, und der anschlieend versucht, eine bereinkunft zwischen beiden zu erzielen. Minimalvoraussetzung ist es darum, dass die Parteien bereit sind, sich zu einigen, oder dass der Mediator berhaupt eine Chance auf Einigung erkennt. Der Mediator setzt sich dann mit den Konfliktpartnern zusammen, lsst sich deren Positionen erklren, versucht Verstndnis zu schaffen und Schnittmengen zu finden. Dabei bleibt er absolut unparteiisch und verzichtet auch darauf, eine eigene Meinung zu dem Problem zu uern.

Im Idealfall erarbeitet der Mediator gemeinsam mit den streitenden Parteien eine fr beide tragbare Lsung, die im Anschluss in einem Vertrag schriftlich festgehalten wird. Die Vorteile gegenber Gerichtsverhandlungen: Dank der geschaffenen Win-Win-Situation gibt es keinen Verlierer, und die Atmosphre zwischen den Kontrahenten ist nicht vergiftet.

Mediationsverfahren knnen zudem sehr viel schneller zu Ergebnissen und zu deutlich geringeren Kosten fhren. Ein Hauptvorteil der Mediation soll darin bestehen, dass eine zuknftige Zusammenarbeit der Streitpartner mglich bleibt. Dies kann nur geschehen, wenn Niemand als Verlierer den Platz verlassen muss. In den letzten Jahren hat sich das an Schulen, in Grokonzerne, KMU und anderen Einrichtungen bestens bewhrt “Die Beteiligten knnen sich auch im Anschluss noch in die Augen schauen”.

In der Regel haben Mediatoren einen Grundberuf, in dessen Rahmen sie die Mediation als zustzlichen Service anbieten. So sind bei den entsprechenden Ausbildungsveranstaltungen Pdagogen, Juristen, Sozialarbeiter, Personaltrainer und -entwickler sowie Fhrungskrfte gut vertreten. Eine akademische Vorbildung zu haben, ist jedoch nicht zwingend erforderlich.

Dazu gehrt unter anderem, dass die Ausbildung mindestens 200 Stunden dauern muss, dass neben Theorie auch die praktische bung nicht zu kurz kommt, und dass eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium vorausgesetzt wird. Beim BMWA beispielsweise gibt es eingetragene Markenzeichen wie “Mediator BMWA” und “Wirtschaftsmediator BMWA”. Diese geschtzten Titel drfen nur Mediatoren tragen, die einen entsprechenden Kurs belegt und das Zertifikat erworben haben.

Der BMWA als Verband zertifiziert Ausbildungsinstitute und berwacht deren Qualitt. Bei diesen Instituten kann eine Mediationsausbildung absolviert werden, die nach Abschluss die unproblematische Zertifizierung beim BMWA ermglicht. Der geschtzte Titel, der nach der Zertifizierung gefhrt werden darf lautet: Mediator BMWA oder Mediatorin BMWA

Wer sich informieren will oder eine Ausbildung zum(r) MediatorIn starten mchte, kann sich unter nachstehender Adresse www.pfeos.de/ alle Informationen herunterladen.

Die nchste Ausbildungssequenz “Konstruktive Mediationsausbildung” (200 Std.) startet am 24. September 2009 - 08. Mai 2010
Ort: Kempten/Allgu,
Gisela Krmer Wirtschaftsmediatorin
Email: info@pfeos.de
Tel. 0831-5758475 oder 08374-586830.

Wie wir arbeiten - Qualittssicherung

Als Mediatorin BM habe ich mich verpflichtet, nach den ethischen Grundstzen des BM zu arbeiten. Dazu gehrt z.B., die Vertraulichkeit zu wahren, die Beteiligten sorgfltig bei der eigenverantwortlichen Wahrnehmung ihrer Interessen zu untersttzen und ihnen mit Respekt und Allparteilichkeit zu begegnen. Ebenso haben wir uns nach dem Code of Conduct der Kommission der EU verpflichtet.

Ganzheitliche Lehrmethoden - stressfrei, motiviert, erlebnisorientiert und lernen gehrt durchaus zusammen. Lernen darf Spa machen. Wir legen viel Wert auf moderne und menschengerechte Methoden.
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